事业单位招聘 山西

一、职位和名额
此次公开遴选5个岗位6名工作人员。详见《吴忠市2025年市直事业单位公开遴选工作人员岗位计划一览表》(附件1)。
二、范围及资格条件
(一)遴选范围
吴忠市所辖各县(市、区)机关、事业单位中正式在编在岗人员。
(二)报名人员应当具备下列资格条件：
1.具有中华人民共和国国籍;
2.拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度;
3.遵纪守法、品行端正、具有良好的职业道德，能够履行事业单位工作人员职责;
(三)具有下列情形之一的，不得参加公开遴选：
1.被开除中国共产党党籍的;
2.被依法列为失信联合惩戒对象的;
3.涉嫌违纪违法正在接受有关部门机关审查调查尚未作出结论的;
4.受到诫勉、组织处理或者党纪政务处分等影响期未满或者期满影响使用的;
三、遴选程序
(一)职位查询
报考人员可登录吴忠市人民政府网公示公告查询公开遴选的职位、名额及资格条件。报考人员如需咨询公开遴选职位的资格条件，可与市人力资源社会保障局人事管理科联系。
(二)报名
1.报名时间。2025年7月28日8:30至8月1日18:30.
2.报名方式。报考者采取现场报名的方式，携带身份证、毕业证、学位证等证件资料(原件及复印件1份)、招录(聘)文件或《聘用登记表》、事业单位及主管部门同意报考证明(或报名表上盖章)以及岗位要求的其他工作经历证明，并下载填写《吴忠市2025年市直事业单位公开遴选工作人员报名表》(一式2份)，到市人力资源和社会保障局人事管理科(410室)报名，且只能报考一个岗位。所学专业类别参照2025年《宁夏回族自治区事业单位公开招聘工作人员专业参考目录》。
(三)笔试
笔试采用闭卷方式，满分为100分，主要测试报考者的综合素质和专业理论水平。笔试合格线由2025年吴忠市事业单位公开招聘工作领导小组根据考试情况划定。笔试时间和地点另行通知。
(四)面试
1.笔试结束后，按照参加面试人员与遴选岗位人数3:1比例，从参加笔试考生中由高分到低分确定面试人员名单。对专业性强又急需紧缺的遴选岗位，达不到3:1面试比例的，由遴选单位的主管部门研究决定提交人社部门，经事业单位公开招聘工作领导小组研究同意后可按参加笔试实际人数进入面试。
2.面试重点测评应聘人员与岗位相适应的专业知识、业务能力和工作技能等。
3.面试满分为100分，合格线为60分，低于合格线的不列入体检、考察范围。面试具体时间和地点另行通知。
(五)考试成绩计算
考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%
(六)体检
市人力资源和社会保障局根据考试总成绩，从高分到低分，按岗位遴选计划1:1的比例组织报考人员进行体检，体检标准严格执行《公务员录用体检通用标准(试行)》(人社部发〔2016〕140号)。体检不合格或自愿放弃体检资格的取消该考生遴选资格，该岗位按照总成绩由高分到低分依次递补。体检费用由报考人员承担。考试总成绩出现并列时，按笔试成绩从高分到低分确定体检人员。
(七)考察
1.考察工作由各遴选单位主管部门负责，成立考察工作组，按规定进行考察。考察主要采取谈话、查档、测评等方式进行，量化考核考生的综合素质。
(八)公示、办理手续
1.根据考试、考察结果，确定拟聘用人员名单，在吴忠市人民政府网公示5个工作日。公示期满无异议的拟聘用人员，填写《宁夏回族自治区事业单位工作人员调动审批表》(一式5份)，经吴忠市人力资源和社会保障局审定，办理工作转接手续。

四、相关要求
(一)凡涉及本次遴选工作的重大事项或本公告未尽事宜，由2025年吴忠市事业单位公开招聘工作领导小组研究决定。
(二)应聘者报名时所留电话应保持畅通，因电话不畅通以致人社部门、遴选单位无法通知相关事宜的，责任由考生自负。

政策咨询电话：0953-2039620

吴忠市人力资源和社会保障局
2025年7月25日

文章来源：https://www.wuzhong.gov.cn/sy/gsgg/202507/t20250725_4970899.html

日期：2025/7/28 10:06:15

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